Motivational Interviewing with Families
Douglas C. (University of Illinois Urbanaa€“Champaign, United States) Smith
| Автори | Douglas C. (University of Illinois Urbanaa€“Champaign, United States) Smith |
|---|---|
| Видавництво | Guilford Publications |
| Перекладачі | |
| Категорії: | |
| ISBN | 9781462557615 |
| Рік видання | 2025 |
| Мова | Англійська |
| Кількість сторінок | 240 |
Книга «Motivational Interviewing with Families» авторства Дугласа С. Сміта (Douglas C. Smith) — це професійне видання, присвячене методам мотиваційного інтерв'ювання у роботі з сім'ями. Видання від Guilford Publications, що заплановане на 2025 рік, пропонує глибоке занурення у психологічні аспекти взаємодії між членами родини та фахівцями. Це важливий ресурс для тих, хто цікавиться психологією змін, сімейною терапією та методами підтримки мотивації в груповому контексті.
Основна увага в роботі приділяється тому, як застосовувати техніки мотиваційного інтерв'ювання не лише індивідуально, а й з урахуванням динаміки цілої родини. Автор розглядає складні питання мотивації, опору та готовності до змін у сімейному середовищі. Книга допомагає зрозуміти, як фахівцю ефективно працювати з сімейними системами, допомагаючи кожному члену сім'ї знайти внутрішні ресурси для позитивних трансформацій.
Завдяки структурованому підходу, книга буде корисною для психологів, сімейних терапевтів, соціальних працівників та студентів відповідних спеціальностей. Вона поєднує теоретичну базу з практичними аспектами, що робить її цінним інструментом для професійного розвитку. Обсяг у 240 сторінок дозволяє детально розкрити тему, не перевантажуючи читача зайвою інформацією, забезпечуючи при цьому змістовність та практичну цінність кожного розділу.
Ця праця є актуальним доповненням до бібліотеки фахівців, що працюють з сімейними питаннями. Вона пропонує свіжий погляд на традиційні методи терапії, адаптуючи їх до сучасних реалій роботи з сім'ями. Видання англійською мовою дозволяє ознайомитися з актуальними міжнародними стандартами та підходами в галузі психології.
