cover

Developing Global Leaders

Eva Jordans, Helen Spencer-Oatey, Bettina Ng’weno

2021 · 367 pp. · Англійська
Автори Eva Jordans, Helen Spencer-Oatey, Bettina Ng’weno
Видавництво Springer Nature Switzerland AG
Перекладачі
Категорії: Саморозвиток, Менеджмент і лідерство, Бізнес і економіка
ISBN 9783030146085
Рік видання 2021
Мова Англійська
Кількість сторінок 367
0 Користувачів прочитали
0 Користувачів планують прочитати
0 Оцінок
0 Відгуків написано

Книга «Developing Global Leaders» — це глибоке дослідження сучасних викликів, з якими стикаються лідери в умовах глобалізованого світу. Авторки книги, Ева Джорданс, Хелен Спенсер-Оуті та Беттіна Нг'вено, пропонують комплексний погляд на те, як розвивати лідерські якості, що виходять за межі однієї країни чи культури. Це важливе читання для тих, хто прагне зрозуміти механізми управління міжнародними командами та ефективної взаємодії в мультикультурному середовищі.

У центрі уваги видання — розвиток навичок, необхідних для успішного управління в різних географічних та культурних контекстах. Авторки аналізують, які компетенції стають вирішальними для сучасних менеджерів та як підготовка лідерів може трансформуватися під впливом глобальних змін. Книга поєднує в собі теоретичну базу та практичні аспекти, що робить її корисною як для студентів бізнес-напрямків, так і для досвідчених професіоналів у сфері менеджменту.

Видання видане Springer Nature Switzerland AG у 2021 році та містить 367 сторінок. Оскільки книга написана англійською мовою, вона стане чудовим ресурсом для тих, хто хоче не лише опанувати професійні знання з лідерства, а й покращити рівень ділової англійської. Це інтелектуальний інструмент для саморозвитку, що допомагає зрозуміти складні процеси управління та підготовки кадрів у глобальному масштабі.

Завдяки структурованому підходу, читачі зможуть краще зрозуміти стратегії розвитку лідерського потенціалу та навчитися адаптуватися до змін у бізнес-середовищі. Книга є актуальним посібником для професіоналів, які прагнуть будувати кар'єру на міжнародній арені та ефективно керувати змінами в глобальних організаціях.

Цитати

Вхід

Ще немає цитат. Ваша цитата може стати першою.

Відгуки

Вхід

Ще немає відгуків. Ваш відгук може бути першим.

Схожі книги